Employés
Le programme de préparation à la retraite
La retraite est un chapitre important de votre parcours professionnel. Afin de vous appuyer dans la planification de cette étape, l'UQO vous propose un programme de préparation à la retraite.
- INSCRIVEZ-VOUS !! | Apprenez en plus sur le RRUQ
Nous sommes heureux d’offrir des sessions d’informations thématiques sur le Régime de retraite de l’Université du Québec. Ces séances animées par la RRUQ vous permettront de mieux comprendre les dispositions de votre régime de retraite.
Personnes admissibles
- Tous les membres du personnel admissibles au Régime de retraite de l'Université du Québec (RRUQ)
*Les personnes chargées de cours ne peuvent pas s'inscrire puisque leur régime de retraite est distinct (RRCCUQ).
Contenu
Trois (3) thématiques sont abordées :
- le fonctionnement et les dispositions du RRUQ;
- les prestations payables du RRUQ selon les circonstances (cessation d’emploi, décès, retraite);
- les options de rachats / transferts et cotisations volontaires.
Ces sessions d’informations ne pourront pas répondre à l’analyse de situations individuelles et ne peuvent malheureusement pas être enregistrées.
Vous êtes invités à vous inscrire selon votre intérêt. Les membres du personnel doivent aviser leur personne supérieure immédiate.
Le fonctionnement et les dispositions du RRUQ
Vendredi, 16 janvier 2026
11 h à 12 h
Prestations payables du RRUQ (cessation d’emploi, décès, retraite)
Vendredi, 13 février 2026
11 h à 12 h
Options de rachat / transferts et cotisations volontaires
Jeudi, 19 mars 2026
13 h à 14 h
- COURS EN LIGNE | Programme d'aide aux employés et à leur famille
Le programme d'aide aux employés et à leur famille offre également un cours en ligne sur la préparation à la retraite intitulé Comment se préparer à la retraite?
« Quels projets avez-vous faits en prévision de cette nouvelle étape de votre vie? Pour la plupart d'entre nous, la retraite signifie l'ouverture d'un nouveau chapitre - c'est le temps de changer de rythme et de vivre de nouvelles expériences. Or, cette période présente également des défis psychologiques et émotionnels bien réels. Avec une bonne planification et en discutant de vos projets avec votre partenaire ou un ami, il est possible de vivre harmonieusement cette transition et d'en faire une expérience enrichissante! »
Si vous êtes éligible au PAEF, vous pouvez vous inscrire à ce cours en ligne en accédant à votre portail monhomeweb.ca. Visitez la page Web du Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF) pour vous inscrire ou consulter les services offerts.
Pour les membres du personnel professionnel, de soutien, APA et cadres RÉGULIERS :
- INSCRIVEZ-VOUS !! | Séminaire sur la préparation à la retraite 55 ans et +
Maintenant offert de concert avec l’UQ et nos collègues des autres universités. Le séminaire sur la préparation à la retraite est accessible aux personnes âgées de 55 ans et plus, ainsi qu’aux conjointes et conjoints des membres du personnel participants, le tout sous réserve de places disponibles.
Personnes admissibles
Les séminaires sont offerts aux membres du personnel réguliers du personnel de soutien, du groupe professionnel et du personnel administratif qui sont âgés de 55 ans et plus.
Contenu
- La transition retraite : changements et adaptation psychosociale
- La planification financière
- La santé
- Les assurances collectives et le RRUQ
- Les questions légales
- Le RRQ (régime des rentes du Québec)
- Les aspects légaux
Consultez la fiche de présentation du séminaire de préparation à la retraite !
Modalités
- Offert en visioconférence.
- Groupe de 25 personnes requis.
- Jusqu’à deux (2) blocs par année (automne et printemps), selon le nombre d’inscription et les listes d’attente.
- Être présent à tous les ateliers.
- Disponible une (1) seule fois en carrière.
- Le Service des ressources humaines validera l’éligibilité.
Année
Modalité
Dates
Inscriptions
2026
En virtuel
4 demi journée
19 mai 2026 | 8 h 30 à 12 h
21 mai 2026 | 13 h à 16 h 30
26 mai 2026 | 13 h à 16 h 30
28 mai 2026 | 8 h 30 à 12 h
2026
En virtuel
4 demi journée
Novembre 2026
Dates à venir
Inscriptions à venir
Sous réserve qu’il reste des places disponibles, les cadres supérieurs et le personnel cadre admissibles pourront également se joindre au groupe, ainsi que les personnes conjointes.
- INSCRIVEZ-VOUS !! | Mi-carrière 35 à 53 ans
Vous avez maintenant accès à des sessions de préparation à la retraite mi-carrière destinées aux personnes de 35 à 53 ans offertes par le CEGEP Marie-Victorin.
Personnes admissibles
Les membres du personnel réguliers âgés entre 35 et 53 ans du personnel de soutien, du groupe professionnel et du personnel administratif ainsi qu'à leur conjointe ou conjoint.
Contenu
1- Les finances personnelles
- Pourquoi planifier et comment planifier ?
- Les sources de revenus à la retraite (régime de retraite privé de l’employeur, régimes publics : RRQ, PSV, SRG et épargnes personnelles)
- Investissements et stratégies fiscales (REER, CELI, REEP, RAP, REEI, REEE)
- Assurance vie et assurance maladie
- Impôts (revenus de placement, exemption résidence principale, crédit pour don, frais médicaux, frais d’études)
- Payer son hypothèque ou épargner (des pistes de réflexion/outils)
2- Les aspects légaux
- Union de fait au Québec
- Mariage et union civile
- La famille
- Les testaments
- Les procurations et mandats de protection
- Les directives médicales anticipées
- L’immobilier (condo, maison, chalet
Modalités
- Offert en visioconférence
- Groupe de 25 personnes maximum
- Un (1) bloc par année (printemps)
- Être présent à tous les ateliers.
- Disponible une (1) seule fois en carrière.
- Le Service des ressources humaines validera l’éligibilité.
Année
Modalité
Dates
Inscriptions
2026
En virtuel
2 demi-journées
7 et 14 mai 2026
de 8 h 30 à 12 h
2027
En virtuel
2 demi-journées
Mai ou juin 2027
Dates à venir
Inscriptions à venir
2028
En virtuel
2 demi-journées
Mai ou juin 2028
Dates à venir
Inscriptions à venir en mars 2028
Sous réserve qu’il reste des places disponibles, les cadres supérieurs et le personnel cadre admissibles pourront également se joindre au groupe, ainsi que les personnes conjointes.
- Comité paritaire de préparation à la retraite
Le Comité paritaire de préparation à la retraite a pour mandat de voir à l'élaboration d'un programme de préparation à la retraite permettant aux employées et aux employés réguliers du groupe professionnel et du personnel de soutien de 50 ans et plus, ainsi qu'à leur conjointe et leur conjoint, de suivre gratuitement des cours de préparation à la retraite.
Le Comité de préparation à la retraite est composé de deux (2) représentantes du Syndicat du personnel de soutien, soit madame Linda Carbonneau et monsieur Khaled Louati, de deux représentantes du Syndicat du groupe professionnel, madame Eve Mercier et madame Mahawa Tounkara, ainsi que de deux représentantes de la direction, soit madame Sophie Potvin, conseillère en gestion des ressources humaines, et madame Julie Van Chesteing, conseillère en gestion des ressources humaines.
N'hésitez pas à communiquer avec l'un des membres du Comité de préparation à la retraite pour toute demande d'information sur les activités du programme de préparation à la retraite ou encore pour leur faire part de vos préoccupations.
Pour toute information sur les programmes d'informations et de formation, nous vous invitons à communiquer avec Sophie Potvin, conseillère en gestion des ressources humaines au Service des ressources humaines par courriel au sophie.potvin@uqo.ca ou par téléphone au poste 3850.
Vous pouvez également communiquer avec un membre du comité paritaire de préparation à la retraite.



