Stage IV en situation d'emploi
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Le stage IV en situation d’emploi permet de réaliser le stage dans le cadre d’un contrat de travail rémunéré en enseignement, sous réserve de l’autorisation de l’UQO.
La personne stagiaire conserve un double statut de personne étudiante et de personne employée. Les conditions d’emploi doivent permettre le respect des exigences universitaires et l’accompagnement prévu.
Conditions d’admissibilité et de réalisation
L’admissibilité, le contrat, la tâche d’enseignement et les conditions d’accompagnement doivent répondre aux exigences de la Politique relative au stage IV en situation d’emploi et du guide de stage IV applicable au programme.
Chaque demande fait l’objet d’une analyse individuelle par la coordination des stages.
Démarches à effectuer
- Déclarer l’intérêt durant la période officielle des intentions de stage, selon les modalités du campus d’attache.
- Attendre la confirmation de l’admissibilité avant d’entreprendre les démarches de recherche d’emploi autorisées.
- Faire valider la proposition d’emploi et transmettre l’entente de stage remplie et signée à la coordination des stages avant le début du stage.
L’obtention d’un contrat ne constitue pas une autorisation de stage. Seule la coordination des stages peut confirmer officiellement le placement en situation d’emploi. Le placement régulier est maintenu jusqu’à cette confirmation.
Toute modification des conditions autorisées doit être signalée sans délai à la coordination des stages.
Documents et formulaires
- Politique des stages IV en situation d'emploi
- Entente de stage IV en situation d'emploi
- Formulaire de déclaration d'intérêt – Campus de Gatineau
Questions
Toute question concernant l’admissibilité, les démarches ou une proposition d’emploi doit être adressée à la coordination des stages du campus d’attache.