Module des relations industrielles

Relations industrielles et ressources humaines

Les relations industrielles et les ressources humaines ont comme objet d’études la gestion du personnel, les relations de travail (entre employés, entre employeurs ou entre employeurs et employés), le fonctionnement du marché du travail ainsi que les politiques publiques affectant l’emploi.

L’évolution des relations patronales-syndicales, le droit du travail en contexte de mondialisation, la sélection et la rétention des meilleurs employés, la conciliation travail-famille et les départs massifs à la retraite sont autant de sujets qui passionnent les experts du domaine.

Fais ta demande d'admission

 

Programmes offerts

Baccalauréat en relations industrielles et en ressources humaines

Ce programme s’adresse aux personnes qui souhaitent comprendre les interactions entre les différents acteurs du monde du travail.

Pour ce faire, les étudiants exploreront à la fois les relations de travail, les politiques publiques du travail et la gestion des ressources humaines. Au terme de leurs études, ils seront aptes à gérer une équipe de travail, à diriger la sélection, la formation et l’évaluation du personnel, à représenter l’employeur ou les employés dans le cadre de relations de travail ou au cours de négociations collectives, à participer aux processus de conciliation et d’arbitrage, à analyser les conditions de travail ainsi qu’à instaurer des mesures favorisant une meilleure qualité de vie au travail. Ils sauront également prévoir les besoins de main-d’œuvre et développer des programmes favorisant l’adaptation de cette dernière aux changements économiques, organisationnels et technologiques.

En plus des 30 cours offerts, le cheminement coopératif comprend trois stages rémunérés à temps complet de 12 à 17 semaines. La demande d'intégration à ce cheminement doit être présentée après avoir complété dix cours. Consultez la page des stages rémunérés de type coopératif pour tous les détails.

 

Découvre le cheminement régulierDécouvre le cheminement coopératifCrée ton guide des études personnalisé

 

AVANTAGES

  • Possibilité d’effectuer trois stages rémunérés en alternance travail-études en joignant le cheminement coopératif
  • Opportunité d'aller étudier à l'étranger
  • Cheminement coopératif unique au Canada
  • Possibilité pour les détenteurs d’un DEC en techniques administratives de se faire reconnaitre plusieurs cours, donc de terminer le BAC en moins de 3 ans
  • Les étudiants détenant une cote R de 31 ou plus et admis au trimestre d'automne à temps complet recevront automatiquement une bourse de 2000 $
  • Bourses d'études spécialement conçues pour les futurs étudiants en relations industrielles

Certificat en relations industrielles et en ressources humaines

Ce programme s’adresse aux personnes qui s’intéressent à la dynamique du travail sous tous ses aspects.

Les étudiants recevront d’abord une formation de base dans chacun des trois champs d’études des relations industrielles, soit la gestion des ressources humaines, les relations de travail et les politiques publiques du travail. Ils acquerront simultanément des connaissances fondamentales dans de nombreuses disciplines liées au domaine, notamment en psychologie, en science politique, en sociologie, en histoire, en économie et en droit. Grâce aux cours optionnels, ils pourront ensuite choisir d’orienter davantage leur formation en ressources humaines ou en relations de travail, ou encore d’opter pour un profil général qui comprend des cours dans chacun des champs d’études des relations industrielles.

 

Découvre ce programmeCrée ton guide des études personnalisé

Tout sur Ce domaine

  • Tu aimes résoudre des problèmes et des conflits
  • Tu te plais à discuter et à négocier dans le but de trouver des solutions à l’avantage de tous
  • Tu n’hésites pas à dénoncer l’injustice
  • Tu aimes être porte-parole d’un groupe
  • Tu sais reconnaître et mettre en valeur le talent des gens
  • Conciliateur en relations de travail
  • Conseiller en dotation
  • Conseiller en relations industrielles
  • Conseiller en ressources humaines
  • Conseiller syndical
  • Bureaux de placement
  • Entreprises privées
  • Gouvernements provincial et fédéral
  • Services-conseils en gestion des ressources humaines
  • Travail autonome